Arvoja ja innovaatioita

Arvopohjaa kysytään yhä enemmän myös yritystoiminnassa. Kotimaisuus, vihreät arvot ja reilusti hoidettu tuotanto ovat joitakin esimerkkeinä hyvin toimivia arvoja. Tuotanto, joka tapahtuu kivihiilen ja lapsityövoiman avulla jossain epämääräisessä maailman kolkassa huumeviljelmillä, ei innosta ostamaan halpaakaan tuotetta. Tietysti näistä arvoista voidaan myös vaieta ja kohdella ihmisiä silmiltämme salaa kuinka huonosti vain.

Hallinnossa yksi perusarvo on demokratia. Demokratian perussääntöjä noudattamalla kunnioittamalla saadaan päätöksiä aikaan. Demokraattisesti tehtyjä päätöksiä on myös syytä kaikkien kunnioittaa, äänestyksen jälkeen ns.voittajien ei ole syytä lyödä rintoihinsa, mutta myöskään häviölle jääneiden ei ole syytä ryhtyä arvostelemaan tai murtamaan tehtyä päätöstä. Päätöksen jälkeen kaikkien on toimittava demokraattisesti tehdyn päätöksen puolesta, myös ns. hävinneiden on syytä tämä muistaa. Sitten tehdään uusia päätöksiä ja kokemuksesta tiedän, että joudut välillä hävinneiden puolelle ja välillä olet enemmistön mukana, Kukaan ei ole aina oikeassa, mutta demokraattisesti tehty päätös on aina oikea.

Hyvin kirjoitettu. Parhaimmillaan demokratiassa toimitaan niinkuin jääkiekon MM-kisoissa. Pykälä pelataan ratkaisuun saakka ja tulos merkitään sarjataulukkoon. Sitten keskitytään seuraavaan peliin ja tappion kärsineet pyrkivät unohtamaan edellisen tappion.

Ihmisoikeuksissa ja joissakin muissa vastaavissa asioissa on tietysti noudatettava jonkinlaisia eettisiä sääntöjä. Vanhusta ei voida minkään demokratian keinoin jättää heitteille.